Вы здесь

Главная » ГТО

"Герои нашей компании - 2017". Брошенный сам себе вызов

29 июня 2017 г. во Дворце спорта "Нефтехимик" состоялась церемония награждения победителей и призёров спортивно - прикладного марафона корпоративного проекта ГТО "Герои нашей компании". Весь июнь месяц , по субботам, 10 команд ( "Управление - 1", "Управление - 2", сборная команда ООО "Газпром нефтехим Салават", ООО "НС ТЭЦ", "Мономер", ООО "ПВК", ООО "СНХП", ООО "ПАТ и М - 1", ООО "Акрил - Салават" и команда "Кроссфит Энерджи" ) бросили себе вызов и выдержали все 4 этапа изматывающих испытаний проекта - "Брось вызов себе", "Выжившие", "Сумашедший кроссфит" и "На гребне волны".

Набрав по сумме всех занятых мест 9 очков первое место заняла сборная команда ООО "Газпром нефтехим Салават". На втором месте команда ООО "ПВК - 13 очков. Третье место, набрав в сумме 14 очков, у команды "Управление - 1" . Победители и призёры были награждены кубками , грамотами,, медалями и денежными призами от организаторов, а каждый участник проекта получил наградной десантный жетон с гравировкой "Герои нашей компании - 2017". Весит он не меньше золотой медали, ведь совершён, пусть и маленький, но всё-таки подвиг каждым участником проекта.

- После церемонии награждения я прокручивал в голове то, что произошло и пытался понять: понравилось мне или нет. "Герои нашей компании" заставляет гордиться собой, особенно тех, кто прошёл все этапы, включая "самый грязный" - "Брось вызов себе". Но при этом проект отнимает огромное количество сил, ведь это настоящий коктейль из спорта, правдоподобной имитации военных действий и командной игры - делает своё заключение по итогам проекта капитан команды ООО "СНХП" Антон Крючков.

Если подводить какие - то итоги, то сам по себе спортивно - прикладной марафон корпоративного проекта ГТО "Герои нашей компании", безусловно, понравился участникам. Эмоции, которые испытали участники проекта, запомнятся им надолго и хочется всем тем, кто не участвовал, но обязательно хочет попробовать это сделать: дерзайте, но будьте готовы не просто бежать, крутить на велосипеде и грести на катамаране, а выживать на этапах социального проекта компании.